La visite médicale de reprise est obligatoire si le salarié était en arrêt de travail pour l’un des motifs suivants :
- Accident ou maladie d’origine non-professionnels ayant entraîné un arrêt de travail > à 60 jours, ayant débuté à partir du 1er avril 2022
- Accident du travail ayant entraîné un arrêt de travail > à 30 jours
- Maladie professionnelle quelle qu’en soit sa durée d’arrêt
- Congé de maternité
- Maladie ayant entraîné un arrêt d’au moins 30 jours pour les arrêts maladie ayant débuté avant le 1er avril 2022
La visite médicale de reprise doit avoir lieu dans les 8 jours calendaires suivant la reprise du travail du salarié.
Source : Article R4624-31 du code du travail